Tout sur salaire

Les salaires mensuels bruts ont augmenté sur 1 an de 9,59% en Wallonie et de 10,72% pour ceux qui travaillent à Bruxelles. SD Worx, calculateur de salaire en Belgique, donne une image précise du "salaire moyen" des Belges dans le privé.

Les femmes pensionnées en 2021 touchent en moyenne 1.633€ par mois, soit 488€ de moins que leurs homologues masculins. Pour le second pilier, c'est 42.215€ de capital en moins pour les femmes!

Par rapport au revenu moyen des entrepreneurs, une entrepreneuse gagne en moyenne 44,3% de moins, ressort-il d'une analyse du spécialiste RH Partena Professional, publiée à la veille de la Journée de lutte pour les droits des femmes. Un écart qui se creuse à mesure que l'âge avance...

Les salaires mensuels nets des Belges, tant dans les secteurs privé que public, augmenteront au minimum de 50 euros à partir du 1er janvier, et donc de 600 euros net par an, en raison de l'adaptation des barèmes fiscaux et des calculs d'imposition du précompte professionnel, selon les calculs du prestataire de services RH SD Worx.

Faire la demande d'une augmentation salariale par soi-même ne semble pas évident pour les Belges. Six employés sur dix ne se sentent en effet pas à l'aise avec une telle négociation, selon une étude du spécialiste du recrutement Robert Half. Un nombre similaire de salariés n'a d'ailleurs jamais demandé par lui-même une augmentation.

Pour se positionner face à la pénurie de talents, près de huit entreprises sur 10 dégagent un budget supplémentaire pour offrir aux candidats un salaire plus élevé que celui des travailleurs actuels, ressort-il d'une enquête menée par Acerta et la KU Leuven auprès d'un peu plus de 400 CEO ou responsables RH en Belgique.

Dans le cadre d'un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée, le congé de 5 jours par an pour aider un proche entrera bientôt en vigueur.

Malgré le nouveau trajet de réintégration lancé en début d'année, les malades de longue durée demeurent méfiants face à la politique de retour au travail. Nous avons cherché à savoir pourquoi et ce qui est fait pour y remédier.

La charge fiscale sur le travail n'a jamais été si grande en Belgique, ressort-il du nouveau classement sur le sujet de l'OCDE. La charge fiscale a augmenté un peu partout en 2021, et également en Belgique, ce qui n'avait plus été le cas depuis plusieurs années.

Près de la moitié des travailleurs belges ignorent les critères sur lesquels se base leur employeur pour déterminer leur salaire. 84% n'ont même pas leur mot à dire quant à la composition de leur package salarial. C'est ce qu'il ressort d'une enquête menée par l'entreprise de services RH Acerta auprès de plus de 2000 Belges.

Le salaire reste la principale motivation à travailler pour les Belges, mais il n'est pas prioritaire dans les conditions indispensables pour accepter une fonction. Qu'est-ce qui retient un travailleur chez son employeur actuel? Et qu'est-ce qui le pousserait à changer d'entreprise?

Si vous choisissez un nouvel emploi en tant que salarié, quel sera le montant de votre pension ? Et que se passera-t-il si vous commencez à travailler à temps partiel ou si vous reprenez un temps plein ?