Allocation pour les travailleurs à temps partiel

Ma fille souhaite travailler dans le secteur des soins de santé, mais doit pour ce faire accepter un temps partiel. J'ai découvert dans Plus Magazine l'existence d'un statut de " travailleur à temps partiel avec maintien des droits ". Elle pourrait donc recevoir une allocation en plus de son salaire ?Pour obtenir le statut de travailleur à temps partiel avec maintien des droits, votre fille doit respecter certaines conditions. Elle doit être considérée comme chômeuse à temps plein. Elle ne peut donc pas obtenir le maintien des droits si elle travaillait volontairement à temps partiel auparavant. Si elle peut prétendre au statut de travailleur à temps partiel avec maintien des droits, elle recevra des allocations chômage à temps plein si elle perd son emploi. Une allocation de garantie de revenus peut également lui être accordée pendant son temps partiel si son salaire ne dépasse pas 1.562,69 ? par mois. Si elle demande cette allocation, elle devra toutefois rester inscrite comme chercheuse d'emploi à temps plein auprès du VDAB (Flandre), d'Actiris (Bruxelles) ou du Forem (Wallonie). Elle ne peut donc pas refuser un emploi à temps plein s'il lui est proposé. Par ailleurs, elle doit prester au moins 12 heures par semaine ou 1/3 d'un temps plein pour bénéficier du statut de travailleur à temps partiel avec maintien des droits. De nombreuses dérogations sont toutefois prévues à cette dernière règle selon la commission paritaire de son emploi. Pour plus d'informations, rendez-vous sur le site de l'Onem, www.onem.be, feuilles infos T27 à T30.