Vous êtes ici : Homepage > Droit & Argent > Immobilier > En conflit avec votre entrepreneur

En conflit avec votre entrepreneur ?

entrepreneur
Les Belges, c'est connu, ont une brique dans le ventre. Mais elle peut rapidement devenir indigeste quand l'entrepreneur ne tient pas ses engagements. Comment éviter le conflit ? Ou comment en sortir s'il est déjà trop tard ?

Contenu :

- L'entrepreneur ne se manifeste pas (à temps)
- Des défauts apparaissent
- La facture est beaucoup trop élevée  

Vous construisez une nouvelle habitation ou réalisez des travaux chez vous : installation d'une nouvelle cuisine, renouvellement du revêtement de sol ou - pourquoi pas - création d'une piscine naturelle dans votre jardin. Il y a de fortes chances que vous fassiez appel à un entrepreneur, voire à plusieurs dans le cas d'une construction neuve. Souvent, tout se déroule comme prévu sans incident majeur et vous pouvez rapidement profiter des résultats de votre entreprise. Mais il arrive parfois que des problèmes surgissent : votre entrepreneur ne se manifeste pas (dans les délais), les travaux présentent des défauts ou c'est le coup de fusil, côté facture.

L'entrepreneur ne se manifeste pas (à temps)

Il est très important - surtout si vous travaillez avec plusieurs entrepreneurs - que les travaux commencent et se terminent à temps. D'autant qu'un des entrepreneurs ne peut souvent pas commencer sa part des travaux avant qu'un autre n'ait terminé les siens. Ainsi, il faut que le revêtement de sol soit posé avant de pouvoir installer la cuisine, pour ne prendre qu'un exemple. Sans oublier qu'un entrepreneur qui ne commence pas à temps bouscule tous vos projets. Comment éviter de tels problèmes ?

Possibilité 1 : Mentionnez des accords très clairs dans le contrat que vous signez avec l'entrepreneur. Indiquez-y très précisément quand les travaux doivent être entamés (au plus tard) et dans quel délai ils doivent être achevés. Il vous faudra peut-être user de votre force de persuasion pour convaincre votre entrepreneur de souscrire pareil engagement. Plus il est sollicité, moins il aura envie de s'astreindre à des dates fixes. Mais tentez au moins de convenir d'un délai ultime pour l'achèvement des travaux et de le consigner sur papier.

BON à SAVOIR Votre contrat peut aussi prévoir une sanction : vous pouvez, par exemple, stipuler que votre entrepreneur vous sera redevable d'une indemnité par jour de retard. Ou bien que le contrat peut être annulé si les travaux ne commencent pas à temps.

CONSEIL Si vous insérez une telle clause, ajoutez, par mesure de sécurité, que l'indemnité (ou l'annulation) est due (ou se fera) « de plein droit et sans mise en demeure ».

Possibilité 2 : Si rien n'a été prévu contractuellement quant à la date de début et de fin des travaux, l'entrepreneur est tenu de les commencer et de les exécuter dans un délai raisonnable. S'il ne le fait pas, mettez votre entrepreneur en demeure de s'exécuter par lettre recommandée. En l'absence de réaction de sa part à votre lettre recommandée (avec sommation), vous pouvez vous adresser au tribunal pour obtenir la résiliation du contrat (et/ou des dommages et intérêts). Mais à ce stade, il vaut mieux vous faire assister par un avocat.

ATTENTION ! Il est exclu de considérer soi-même le contrat comme résilié et de faire appel à un autre entrepreneur pour réaliser les travaux ! Vous courriez le risque de voir le premier entrepreneur vous réclamer une indemnité parce qu'il ne peut plus faire les travaux. Et la plupart des juges accordent cette indemnité (qui peut être importante).

Possibilité 3 : Vous n'avez peut-être pas le temps de vous rendre au tribunal parce que l'entrepreneur suivant vous presse de pouvoir commencer sa part des travaux, par exemple. Ou parce que vous voulez déménager aussi vite que possible. En pareil cas, il existe encore une option : la résiliation extrajudiciaire. Dans certains cas bien précis, vous pouvez considérer le contrat comme résilié, même s'il ne contient aucune clause de résiliation.

ATTENTION ! Il est essentiel que vous mettiez d'abord l'entrepreneur en demeure et que vous l'avertissiez que vous considérerez le contrat comme résilié s'il ne réalise pas les travaux dans un délai donné. Ce n'est qu'après ce délai que vous pourrez le résilier. A condition, bien sûr, que le manquement soit suffisamment grave et qu'il y ait urgence au point de ne pouvoir attendre l'intervention du tribunal. Vous devez réellement pouvoir démontrer que votre décision était urgente parce que si votre entrepreneur s'adresse au tribunal et que vous ne pouvez pas prouver l'urgence, vous devrez lui verser une indemnité. Faites-vous donc bien conseiller avant de franchir cette étape extrême.

La Commission de conciliation-construction

Vous avez un différent avec votre entrepreneur mais vous préférez tous deux éviter une procédure judiciaire ? Vous pouvez soumettre le litige à la Commission de conciliation-construction qui entend les deux parties, puis désigne un expert-conciliateur. Celui-ci se rend sur place et tente une conciliation entre les parties. S'il n'y parvient pas, il établit un rapport technique qui lie, en principe, les parties dans le cadre d'une éventuelle procédure judiciaire ultérieure. Le fait d'avoir recours à la Commission de conciliation-construction représente de toute façon un gain de temps en cas de procédure judiciaire puisque le rapport technique a déjà été établi.

Ses avantages sont :

  • un coût plus faible qu'une procédure judiciaire : lors de l'introduction du dossier, un montant forfaitaire de 375 euro doit être payé. Il est réparti en parts égales entre les parties et couvre la première visite des lieux par l'expert ainsi que la rédaction soit du procès verbal de conciliation, soit du rapport technique contraignant.
  • un gain de temps par rapport à une procédure judiciaire : votre affaire est traitée dans les 6 mois maximum.

Commission de Conciliation Construction asbl, Espace Jacquemotte, Rue Haute 139, 1000 Bruxelles, tel. 02 504 97 86 (jours ouvrables de 9 h 30 à 12 h 30 et de 14 h 30 à 16 h 30) ou sur www.constructionconciliation.be  

Retour 





Réactions


Pas de réactions. Au forum




Holidayline